Mesmo os trabalhadores estrangeiros que já estão nos EUA estão a repensar a vida num país que é oficialmente hostil a qualquer pessoa que não seja de ascendência europeia. Um relatório recente de Grupo de pessoal especializado descobri que 32% dos profissionais STEM baseados nos EUA disseram que estavam abertos à relocação. Isto é uma má notícia para as empresas norte-americanas, que já estão a ver projetos atrasados ​​ou interrompidos.

As principais empresas de tecnologia, incluindo Amazon, Microsoft e Google, teriam instado os funcionários estrangeiros a retornar rapidamente aos EUA, ao mesmo tempo em que os alertaram para limitar as viagens dos dependentes. Ao mesmo tempo, todas estas empresas de tecnologia de ponta, e muitas outras, têm despedido pessoas. Mesmo que você possa rastrear sua ascendência até o Mayflower, estamos vivendo uma época de insegurança no emprego em tecnologia.

Enquanto os EUA levantam barreiras, os centros tecnológicos rivais apresentam-se como abertos e previsíveis. O Canadá, a Europa e partes da Ásia estão a comercializar vistos acelerados e políticas favoráveis ​​ao trabalho remoto, dirigidas directamente aos engenheiros, fundadores e investigadores que agora consideram os EUA demasiado problemáticos para poucas certezas.